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HRクラウド株式会社が運営する就活支援サービス。
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■JobSpringの特徴
1: 学生のキャリアプランに寄り添った企業紹介
手厚くカウンセリングを行い、学生のキャリアに真摯に向き合い企業紹介をします。
また、大手人材紹介サービスですと、最初の面談後はメールで大量に求人が送られてくることが多いですが、JobSpringでは平均3~4社の紹介となり、本当に学生に合う企業のみを紹介します。
紹介先は500社以上あり、中には非公開のレア求人もあります。
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エージェントのサポートにより、内定獲得の支援を受けることができ、万一不合格となった場合も不合格理由から改善策を考え、選考への戦略を一緒に練ってくれます。
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情報収集や選考対策等のエージェントサポート以外の要望に答えられるコンテンツが充実。
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・雇用対策法が改正され,平成19年10月1日から労働者の募集・採用における年齢制限が撤廃されました。
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